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职位要求：1、中央空调，地暖，净水及家庭影音的推介及销售；
2、产品知识专业培训；
3、有销售行业经验者优先，行业最高提成+底薪+绩效。
V信：175775427
TEL:189 5533 9044
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职位要求：1、30—45岁，男女不限，机械类专业，大学以上学历，有3年以上销售工作经验；
2、熟悉周边喷涂行业以及行业供应链；
3、熟悉五金产品生产流程，有五金产品结构分析基础；
4、有良好的沟通能力，且能独立完成销售工作，适应出差；
5.、能看懂图纸，会基本绘图软件（CAD）,懂得基本工程知识；
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职位要求：教育背景: 大专以上学历，市场营销等相关专业。
工作经验：2年以上企业销售管理工作经验。
专业知识技能：熟练操作办公软件；熟悉市场营销知识、产品的相关专业知识；了解行业发展情况。
管理知识技能：良好的沟通能力、计划能力、执行能力。
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职位要求： 岗位要求：
1、男，5名，中专以上学历，年龄在23--45岁间，能适应经常出差市场了解情况。
2、有国内汽配售后市场区域业务开发、维护3年以上工作经历。
3、薪资待遇：基本工资2--4000元/月+销售提成+出差补贴等。
岗位职责：
1、负责公司DJ品牌国内售后市场区域业务客户的管理、维护、开发等。
2、执行公司对DJ品牌市场区域策略。
3、了解区域市场的情况及变化、市场情报与反馈、竞争对手策略与对策等情况。
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职位要求：立志从事销售工作，有意向销售行业得到发展的，并敢于自我突破的人员，性别不限，年龄40周岁以内，我们提供平台，你来展现你的业绩。共创财富
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职位要求：1：愿意做销售工作；
2：有电子商务销售经验；
3：计算机熟练；
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职位要求：※ 市场部专员（芜湖县）
任职资格：
1、 临床、药学、检验专业，本科学历，本科以上学历优先，男女不限
2、 具备良好的沟通和表达能力，较强的组织、协调能力和文案策划编辑能力
3、 强烈的进取心，能承受较强的工作压力
4、 熟练掌握word、excel、ppt等办公软件的操作
岗位职责：
1、 参与各类产品策略、市场策略的制定，进行相关策略的执行督导并不断总结优化
2、 配合销售人员进行各项临床支持工作，并进行重点客户及重点专家的跟进维护
3、 参与组织策划各类市场营销及学术推广活动
4、 负责市场营销推广材料及工具的制作并不断优化（协同外部广宣公司）
5、 负责产品、客户、竞争对手、市场政策等各项市场调研分析
6、 完成上级领导交办的相关事项
※ 市场部经理
任职资格：
1、 医学类相关专业，本科学历，本科以上学历优先，男女不限
2、 3年以上市场营销工作经验，1年以上管理工作经验
3、 具备良好的表达沟通能力、组织策划能力、创新能力
4、 具备敏锐的市场洞察力和意识
5、 良好的团队意识和敬业精神，良好的职业道德，能承受较强的工作压力
6、 熟悉安徽省医疗市场、检验市场，有相应资源者优先
7、 具备第三方医学实验室市场销售销售工作经验者优先
岗位职责：
1、 配合上级领导调研、分析、制定我司的品牌、产品、市场策略，并不断优化
2、 负责市场策略各项宣传文案的框架拟定及内容整理
3、 负责临床工作支持，以及支持流程及制度的制定及优化
4、 根据市场需要，结合地区试剂情况，借助外部各项资源组织策划安排各类市场推广活动
5、 配合副总经理开拓外部学术、医疗机构、社会机构、政府单位等各项外部资源并进行跟进维护
6、 重点客户的临床工作督导，及时了解产品、服务、方案在客户处的执行情况并进行制定优化策略
7、 市场、销售人员的培训体系建立及相关材料制作
8、 完成市场营销副总及公司领导交办的相关事项
※ 福利待遇：
1、公司购买五险一金和商业保险，包吃包住，每周双休（住宿条件：单/双人间，空调电视洗衣机热水器无线网络齐备）；
2、举办生日会和不定期团队活动；
3、每年夏季发放清凉饮料，组织体检、年度旅游；
4、每年春节、中秋、端午等法定节假日，员工结婚、生育发放礼金；
5、提供良好的培训学习机会及个人晋升通道，在职期间参加职称及学历提升考试提供资金支持。
※ 薪资说明
市场部专员薪资区间为：底薪+绩效3500-5500+项目奖+年终奖
市场部经理薪资区间为：底薪+绩效5500-8500+项目奖+年终奖
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职位要求：岗位职责：
1、有大型商超销售经验优先。
2、熟悉商超销售市场及销售渠道，开拓新客户，开发新市场，找寻最佳销售通路。
3、有一定的市场开拓能力，愿意从事挑战性工作。
4、具有良好的沟通技巧，吃苦耐劳。
5、有一定的计算机基础，能制作和完成相应的工作数据报表。有C照则优先；
6、催收其名下的各种应收帐款；定期对客户进行走访，不断提高服务质量；
7、负责信息收集、信息分析工作，为领导决策提供依据。并能独立处理和解决所负责的业务；
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上商超销售经验者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，有抗压能力。
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职位要求：工作内容：
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
职位要求：1、电话销售有经验者优先录取；
2、有较强的沟通能力。
3、对销售工作有较高的热情与激情。
4、态度端正、工作积极、有上进心，良好的沟通能力和团队协作精神；
晋升空间：销售-组长-储备主管-主管-总监-分公司负责人
综合薪资4000-8000
工作时间：8:30-17：30单休（周日固定休息）法定节假日正常休
